Современный мир характеризуется переходом к принципиально новому типу общественно экономического развития, основными факторами которого становятся знания, образование, морально-нравственные характеристики работника, полнота человеческой жизни. Научное понимание работника стало ассоциироваться с понятием совокупного работника, которое охватывает спектр качеств личности: индивидуальных, коллективных, общественных, биологических, образовательных, интеллектуальных, культурных. В эпоху постиндустриального общества экономика служит не ею самой определяемым целям, а целям человеческого развития и совершенствования.
С приходом к власти действующего Президента Российской Федерации Дмитрия Медведева, Россия встала на путь модернизации. Этот процесс затронул все сферы общественной жизни, и экономическую в первую очередь. В условиях всемирного финансового кризиса оптимизация использования всех доступных экономических ресурсов становится первостепенной задачей. Россия переходит к принципиально новому типу общественно-экономического развития, в котором на первый план выходит работник как залог успешного функционирования общества. И от того, насколько успешно данный индивид функционирует в данной среде, зависит, насколько успешно функционирует вся среда в целом.
Развитая человеческая личность представляет собой конечный результат экономического функционирования и одновременно его важнейший ресурс и средство последующего развития. Так, постепенно изменяется сущностная определенность, общественная значимость и характер трудового использования человеческого капитала, который приобретает ряд черт, характеризующих его как новую социальную категорию.
Поэтому именно на данном этапе экономического развития нашей страны актуальны вопросы инвестиций в человеческий капитал.
Объектом исследования является Российская Федерация.
Предметом исследования являются инвестиции в человеческий капитал и их взаимосвязь с интересами общества.
Целью работы является рассмотрение теоретических и практических основ инвестиций в человеческий капитал и их влияние на интересы российского общества.
В соответствии с поставленной целью в работе поставлены следующие задачи:
- Изучить понятие человеческого капитала, его сущность, структуру, классификацию;
- Рассмотреть понятие интересы общества, установить его взаимосвязь с понятием инвестиции в человеческий капитал;
- Изучить понятие инвестиции в человеческий капитал, их содержание, структуру, виды;
- Проанализировать современную ситуацию с инвестициями в человечески капитал в России;
- Проанализировать возможные способы удовлетворения общественных интересов с помощью инвестиций в человеческий капитал.
При написании работы использовались статистические данные из открытых источников, учебные пособия, монографии и статьи по исследуемой проблеме.
В процессе подготовки работы применялись методы анализа, синтеза, сравнения.
- Человеческий капитал. Сущность, понятие, виды
- Инвестиции в человеческий капитал и интересы общества
- Инвестиции в человеческий капитал и общественные интересы в России и мире
- Способы удовлетворения интересов общества с помощью инвестиций в человеческий капитал